5月28日，市水务局召开领导干部警示教育会。局党组书记、局长向晖主持会议并讲话。局机关处室处级及四级调研员、局属单位处级以上干部参加会议。

会上，集中观看了警示教育片，通报了中央、省级层面政绩观偏差问题典型案例，并结合典型案例，深入剖析了政绩观偏差的根源及危害。

会议强调，要精准施策、纠偏正向，以正确政绩观引领水务高质量发展。一要在严教育、强引导上下功夫，常态化开展党纪学习教育和警示教育，从思想根源解决“为谁干事、干什么事、怎么干事”问题。二要在严管理、强监督上下功夫，突出“关键少数”，延伸监督触角，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒，强化实干实绩考核导向。三要在严纠治、强震慑上下功夫，紧盯违规吃喝、公车私用、违规收送礼品礼金等问题，从严纠治作风顽疾，持续推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，树立和践行正确政绩观学习教育五个集中整治。四要在严制度、强约束上下功夫，严格落实民主集中制、“三重一大”等制度，强化制度约束，从源头上防范政绩观偏差。

会议要求，领导干部要示范引领、以上率下，以“关键少数”带动作风持续向好。要在淬炼过硬党性上作表率，始终把牢政治方向。自觉用党的创新理论指导治水实践、校正工作偏差，始终做到初心不改、方向不偏、本色不变。要在践行为民宗旨上作表率，始终坚守为民初心。聚焦防洪排涝安全、河湖生态环境、供水和污水处理服务等民生领域，用心用情办好民生实事，高质高效解决群众诉求，努力实现江湖安澜、供优排畅、水清城美，把正确政绩观转化为加快实现人水和谐、城水共生的实际行动。要在求真务实干事上作表率，始终坚持久久为功。带头树立长远眼光、系统思维，正确处理短期成效与长远发展、局部突破与整体提升的关系，多做打基础、固根本、利长远的潜绩工程、基础工程、民生工程。要在严守作风底线上作表率，始终涵养清风正气。坚持严以律己、严负其责、严管所辖。带头纠治政绩观偏差、工作作风漂浮、履职尽责不力等问题，持续巩固风清气正、干事创业的良好政治生态。

（本稿件为武汉机关党建网原创，如需转载请与武汉机关党建网联系）